Talent Acquisition Manager

Talent Acquisition Manager


A respected Japanese manufacturer is looking for an experienced Talent Acquisition Manager to lead their recruitment efforts. This role involves managing a team, improving recruitment processes, and supporting the company's growth by hiring top talent.

主な業務内容

- 人材採用チームの管理と効率的な採用活動の推進
- 多様な人材を引き付けるための戦略策定
- 各部門の責任者と連携し、採用ニーズを把握
- データドリブンな手法で採用プロセスを改善
- 業界ネットワークや潜在的な候補者との関係構築
- 企業ブランドの向上を図り、質の高い候補者を惹きつける

応募資格

- 人材採用の実務経験、特に製造業での経験が望ましい
- 優れたリーダーシップとチーム管理能力
- 優れたコミュニケーション能力と対人スキル
- 採用ソフトウェアや応募者追跡システムの使用経験
- 速いペースの環境での対応力
- 日本語と英語の流暢さ

If this position is not ideal for you, but you are looking for a new opportunity,please contact us to discuss your options.